Мы сделали выпуск М.Видео-Эльдорадо — не как обзор магазина, а как попытку понять, как работает большая компания на уровне людей и процессов.
Да, в кадре есть Wylsacom и презентация нового Samsung Galaxy Flip. Да, мы показали открытие зоны M.Premium и флагманский магазин в Москве. Но главное — разговоры о том, что обычно остаётся за кулисами.
В выпуске:
— как в холдинге выстроена работа с персоналом;
— как взаимодействуют HR, PR и бизнес-подразделения;
— какие управленческие решения помогают держать масштаб;
— почему корпоративная культура — это не лозунги, а ежедневная операционная работа.
Этот материал будет полезен тем, кто работает в ритейле, управлении командами, HR и коммуникациях — и хочет видеть реальные примеры, а не абстрактные кейсы.
▶️ Выпуск здесь
Мы в SkillCode занимаемся диагностикой управленческих и поведенческих компетенций сотрудников и команд. Если есть практический интерес к теме принятия объективных кадровых решений — переходите на сайт.
Хороший пример того, как маленькие решения влияют на итоговый результат.
Хорошо разложено по шагам, стало понятнее, где обычно теряется время.
Вот это уже похоже на практичный опыт. Сохранил себе, вернусь позже перечитать.